7月12日，《江西日报》经济版头条以《改革“组合拳”激发园区新活力——宜春经开区谋变革求突破探析》为题，聚焦我区谋变革求突破、强优势补短板的有关做法和成效。全文如下：
仲夏时节，万物竞秀，宜春经开区处处是生机勃勃的景象。
明冠新材进军科创板，中国宜春高新材料研究院揭牌，引进江西省电子集团超导产业园项目，总投资亿元的国轩高科锂电新能源产业项目正式开工……一个个重大项目强力推进，是宜春经开区谋变革求突破的必然结果，也是其强优势补短板的生动诠释。
完善机制园区发展优质高效
在经发大道旁，“金都产业组团办公室”的指示牌格外醒目。为把工作力量靠前投放到前沿，宜春经开区设立了金都、金巢、金湖三个组团，实行园区扁平化管理，负责所辖组团的产业发展规划，以及招商安商服务、项目建设、收集办理企业诉求和意见建议等工作，打通服务企业“最后一公里”。“企业遇到问题，组团办做到先知先觉，并在第一时间解决，当好企业的‘娘家’。”宜春经开区三级调研员、金都组团服务办牵头领导吴晓蓉说。年12月，宜春经开区成立江西省锂电新能源产业研究院暨中国宜春高新材料研究院，其投资万元设立的检测中心，不仅为园区企业省去了到外地检测的时间，还节约了一笔可观的费用。为激发内生动力，宜春经开区对内设机构和绩效制度进行改革，将社会事务全部剥离，集中精力办大事。同时，推行管委会机关中层以下干部全员聘任制、竞争上岗制、绩效工资制，实现了干部人事管理由“身份管理”向“岗位管理”转变，形成了能上能下、能进能出、充满活力的人事管理体制。暖心呵护营商环境持续优化
江西正拓新能源科技股份有限公司是国内锂电负极材料行业的佼佼者，近年来受锂电新能源行业政策影响，整个产业链资金紧缺。在去年底召开的政企圆桌会上，公司表示希望经开区能够帮助解决流动资金紧张难题。为此，该区积极协调多家金融机构与企业对接，为企业争取贷款万元，缓解了企业资金压力。
从去年起，该区召开政企圆桌会议，方便企业反映问题和困难，相关责任单位现场解答回复。今年以来，该区先后召开8次政企圆桌会议，共收集问题21个，已解决7个，剩余14个正在持续跟踪督办中。
不仅如此，为帮助企业解决实际问题，宜春经开区选派了一批专项特派员，到重点企业开展精准帮扶。该区还实施了“红黄榜”制，把营商环境建设评价话语权交给企业，推动园区转变服务理念、提升服务水平。
精准定位招商引资量质齐升
5月22日，总投资亿元的国轩高科锂电新能源产业项目，在宜春经开区正式开工建设。作为目前宜春市本级引进的首个百亿元项目和全市工业企业单体项目投资额最大的项目，国轩项目从首次考察，到洽谈签约、正式开工，只用了天。
宜春经开区始终把招商引资工作置于重中之重，既引进“顶天立地”的头部企业，带动产业链升级换代，又引进“铺天盖地”的补链项目，促进产业链更优更壮。
该区根据自身实际，明晰了“4+2+N”现代产业体系，“4”即新能源新材料、装备制造、电子信息及生物医药等四大主导产业；“2”即超导材料，基于高速互联网、高速物联网的车载智能装备及储能高端装备制造等战略性新兴产业；“N”即以现代服务业为核心的生产性、生活性服务业等多种业态，招商路径更加明确。
截至今年4月，该区已签约项目21个，签约总金额亿元，同比增长.1%。
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